Copilote d’entrepreneur.es, j’accompagne les dirigeant.es de TPE de 0 à 10 salarié.es à maîtriser au quotidien la viabilité de leur structure et leur épanouissement personnel.

Artisan.es, commerçant.es ou même exploitant.es agricoles, dirigeant.es bénévoles d'association, artistes, professions libérales, gérant.es d’une petite industrie, freelances, …, les dirigeant.es que j'épaule travaillent dans des secteurs d'activité très diversifiés.

Et si vous osiez porter et concrétiser tous vos projets … tout en sécurisant votre modèle économique ?

Prendre du recul

À quelle étape de votre développement êtes-vous ?

Les situations sont multiples et toujours spécifiques. Mon expertise prend la forme adaptée en fonction des besoins et préoccupations du moment, à travers des accompagnements réguliers, du conseil et de la formation.

Poser des bases saines et solides

S'approprier la théorie et les outils de base de l'entrepreneuriat

Prospecter et se développer

Valider son process de vente et ses cibles
Signer ses premiers clients

Stabiliser et sécuriser

Faire durer dans le temps
Assainir une situation tendue, voire critique

Aller plus loin et changer d'échelle

Ouvrir les horizons sur d'autres pratiques
Recruter ou déployer

J’aide les entrepreneur.es à structurer leur activité et renforcer leur posture.

Mélanie Déjardin

Tous les matins, je me lève pour donner à chacun.e la possibilité de découvrir et de faire briller les pépites qui sont en elles/eux.

Pour cela, je me base sur 3 principes :

Allier autonomie financière et bien-être psychologique + Optimiser l'incontournable et se concentrer sur l’important + Utiliser des outils efficaces et des méthodes simples et applicables de suite

Un appui sur des aspects variés pour démystifier, décomplexer et mieux gérer les aléas

Prévisionnel mois par mois
Projection sur les prochains mois
Modèle économique rentable
Calcul de ses tarifs
Trésorerie
TVA
Coût des achats et pertinence
Chiffrage des devis
Impact des marges
Langage banquier, Expert-comptable
Balance heures productives ou non
Décroissance / Non-croissance
Indicateurs
Organisation de la journée
Priorisation
Rituels
Process
Traque de l'inutile
Automatisation
Délégation
Répartition temps de travail
Equilibre pro/perso
Indicateurs
Raison d'être pro et perso
Adéquation personne/projet
Valeurs et éthique
Déblocage psychologique
Charge mentale
Relation à l'argent
Sobriété
Résilience
Modèle économique engagé
Relocalisation
Mission sociale
Indicateurs

Elles/ils sont venus puiser des ressources pour avancer

Les ateliers et formations qui s'annoncent

Et vous, de quelles ressources avez-vous besoin ?